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山東水設
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核心價值觀是我院文化建設的魅力體現

作者:電氣與信息工程設計室        發布時間:2014年09月24日

    電氣與信息工程設計室黨支部組織學習劉紹清書記《論當代中國應具備的核心價值觀》的報告,孫水英主任、宋厚清支部書記、鞏強副主任和全體黨員參加。通過認真學習,大家深刻領會了領導的講話精神。劉書記引用“仁、義、忠、信、和、禮”六個字,全面深刻詮釋了當代中國應具備的核心價值觀,并賦予了新的時代內涵。進一步全面深刻闡述了我院應有的核心價值觀:尊重、團結、責任、務實、誠信。大家一致認為,劉書記從精神、制度、物質三個層面對院文化進行了高度總結和概括。我院核心價值觀是一種文化的內核,是一種重要的思想理念,它決定著文化的性質和方向,決定著我院的生存發展,對我院職工綜合業務素質的提高和個人價值的實現起著至關重要作用。
    作為設計院的一員,我們應如何去做呢?
    首先,黨員干部要身體力行,從自我做起,不僅自己要將我院核心價值觀入腦入心,還要從自己做起,從身邊小事做起,起到帶頭作用。其次,青年職工是主力軍,是我們院的未來,承擔傳承歷史的使命,是科技發展和生產的主要力量。因此我們要勤學,要修德,要明辨,要篤實,要做表率。做到“尊重、團結、責任、務實、誠信”。做到這五點,對個人的修養是一個提高,一個升華,對單位來講,是一個單位魅力的體現。
    1.尊重。要想得到別人的尊重,你必須做到,以誠待人,與人為善,規范語言,重視禮儀,平等待人,謙虛謹慎。我們每個人,不論其地位高低,貧富差距多大,都有自己的人格和尊嚴,都渴望得到他人的尊敬和重視。這是一種高層次的需求。尊重是一個家庭、一個組織,一個單位的團結、和諧的基礎。家庭成員之間要相互尊重。同事之間也要相互尊重,要學會換位思考,老同志要尊重關心愛護年輕的同志,年輕同志要心存敬畏,尊敬年長的同志,向老同 志虛心請教,上級要體恤下級,下級要理解上級。單位之間,對客戶和服務對象更要相互尊重,相互理解。只有通過尊重,才能形成良好和諧的工作氛圍。
    2.團結:團結就是力量,團結是生產力,團結出戰斗力。我們做為一個多專業,多部門,綜合性的大院,一個靠優質技術服務的單位,不是靠一個人,一個專業就能實現自己的價值,是要各部門、各專業相互合作、相互團結才能實現的。只有通過團結,通過團隊精神,大家相互協調一致、密切配合才能提高工作效率和工作質量。
    3、責任。我們每個人來到這個世界上都背負著對家庭、對單位、對社會、對國家的各種責任。在家庭,要孝敬父母、贍養老人、教育子女、夫妻雙方要忠誠、要相互關愛。在單位,要對擔任的各項工作認真負責,愛崗敬業,盡職盡責,承擔單位發展和進步的責任。對國家,要有精忠報國的責任。要做到這些,就要求我們對自己負責,做好自己份內的事,要不斷提高自身的思想政治素質和業務素質,處理好上下、左右等各方面的關系,為個人、單位的發展進步創造一個良好的外部環境,共同構建和諧單位、和諧社會。
    4、務實。只有作風務實,才能有長遠發展。要恪守職業道德,腳踏實地,精益求精。要通過自己的努力,使之成為業務上的能手、崗位上的人才、技術上的尖子。我們技術服務單位,依靠的就是比別人優質、先進的技術,比別人周到的服務生存。因此,必須腳踏實地,說實話,查實情,重實際,出實招,求實效。才能在競爭日趨激烈的市場中占有一席之地。
    5、誠信。誠信是一個軟的東西,摸不著,看不到。但是,他體現一個人的品質,一個單位的形象,是個人、單位事業成功的重要保證。我們要從自己做起,以誠待人,做到“言必行,行必果”,“干”字當頭、“實”字為先,樹立自己的品牌。
    劉書記提出的“尊重、團結、責任、務實、誠信”院核心價值觀是我院文化發展的靈魂,我們要真正學透,領悟透,努力去踐行,弘揚主旋律,傳播正能量,用以指導我們的生活、工作,為自己人生價值的實現,為設計院的發展,在每個平凡的崗位上,譜寫出不平凡的樂章。
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